top of page

Ankara İş Hukuku Avukatı

Ankara’da ünlü iş hukuku avukatlarını mı arıyorsunuz? Ülkemizde ve de başkent Ankara’da birçok hukuk bürosu bulunmaktadır. Ankara’da bulunan ve sizin için en doğru olan avukatları bulmak oldukça zor bir iştir. İşte tam da bu noktada size Ankara’nın en iyi işçi avukatları sorunuza cevap verebilmek adına bu yazıyı kaleme almış bulunmaktayız. Bu yazıda, Ankara’nın en iyi iş hukuku avukatı avukatlarının kimler olduğunu, hangi hizmetleri sunduklarını ve neden onları seçmeniz gerektiğini açıklayacağız.

İşçi Avukatı Nedir
İş sözleşmesinden kaynaklanan davaları yürüten avukattır. Avukatlık Kanunu kapsamında avukatlık mesleğinde uzmanlaşma diye bir şey yoktur. Uygulamada bazı avukatlar kendilerine “işçi-işveren avukatı” diyebilmektedir. Vekalet verdiğiniz bir avukat her davanıza bakabilmektedir. İş davalarına giren avukatların kendini iş hukuku avukatı olarak takdim etmesi hukuka aykırıdır. Fakat halk arasında da avukatlar arasında da iş hukuku davalarına giren avukatlara işçi-işveren avukatı denilmektedir. İş hukuku avukatı;

· İşçilik Alacağı Ücret Davası
· Kıdem Tazminatı Davası
· İhbar Tazminatı Davası
· Ulusal Bayram ve Genel Tatil Ücreti(UGBT) Davası
· Hafta Tatili Ücreti Davası
· Fazla Mesai Davası
· Yıllık İzin Ücreti Davası
· İşe İade Davası
· Mobing ve Kötü Niyet Tazminatı Davası
· Sendikal Tazminat Davası
· Hizmet Tespit Davası
· Yurtdışı Borçlanma ve Yurtdışı Emeklilik Davası
· İş Kazası Tespit Davası
· İş Kazası Maddi ve Manevi Tazminat Davası
· Meslek Hastalığı Tespit Davası
· Meslek Hastalığı Maddi ve Manevi Tazminat Davası
Gibi davalara bakar.


İş Hukuku Avukatı Ücretleri

İş mahkemelerinde görülen davalarla ilgili vekalet ücretleri alt sınırları, her yıl barolar birliği tarafından belirlenir ve Avukatlık Asgari Ücret Tarifesi yayımlanır. Avukatınız ve sizin birlikte belirleyeceğiniz ücret Avukatlık Asgari Ücret Tarifesinden düşük olamaz. Değeri para ile ölçülen davalarda avukatlık asgari ücret tarifesinde belirtilen miktardan daha düşük olmayacak şekilde bir dava konusu tazminat veya alacak üzerinden yüzde belirlenir. İş davalarında hak kaybına uğramamanız için avukat desteğine başvurmanız önemlidir. Avukat desteği için dilerseniz bizimle iletişime geçebilirsiniz.
8 görüntüleme0 yorum

Son Yazılar

Hepsini Gör

İSTİFAYA ZORLANAN İŞÇİNİN HAKLARI NELERDİR

İş hayatında maalesef bazı çalışanlar, işverenler tarafından baskı altına alınarak zorla istifa dilekçesi imzalamaya zorlanabiliyorlar. Bu durumda işçilerin hakları nelerdir? İşte bu sorunun cevabını

İŞ YERİNDE MOBBİNG VE TACİZE UĞRAYAN İŞÇİ NE YAPMALIDIR?

Günümüzde ve hatta kölelikten beridir var olan, herkesin bir şekilde duyduğu ve çoğunluğun da maruz kaldığı iş yerinde mobbing, toplumdaki farkındalık arttıkça daha çok konuşulmaya ve tartışılmaya baş

Comments

Rated 0 out of 5 stars.
No ratings yet

Add a rating
bottom of page