İŞTEN KOVULAN İŞÇİNİN TAZMİNATI KAPTIRMAMASI İÇİN DİKKAT ETMESİ GEREKENLER
İşten kovulmak insanın gururunu kırdığı gibi ekonomisini de kırar.
Ancak bu süreçte doğru adımları atmak, haklarınızı korumanız ve geleceğinizi planlamanız açısından önemlidir. İşten kovulduğunuz anda yapmanız gerekenler şunlardır:
1. Sakin Kalın ve Durumu Anlayın
İşverenin size sunduğu gerekçeyi dikkatlice dinleyin.
Yazılı bir fesih bildirimi talep edin. İşveren, işten çıkarma gerekçesini yazılı olarak bildirmek zorundadır.
2. Çıkış Evraklarını Kontrol Edin
Her evraktan birer örnek alın.
Belgeleri hemen imzalamadan önce iyice okuyun. Eğer emin değilseniz, bir avukata danışarak imza atın.
İşveren size imza attırmaya zorlayamaz.
Eğer işveren, yazılı fesih bildiriminde bulunmamakta ısrarcıysa veya size zorla birşeyler imza attırmak istiyorsa hemen bir avukata başvurun
3. Tazminat ve Haklarınızı Sorgulayın
Kıdem Tazminatı: İşyerinde bir yıl veya daha fazla çalıştıysanız kıdem tazminatı alabilirsiniz.
İhbar Tazminatı: İşveren ihbar süresine uymamışsa bu tazminatı talep edebilirsiniz.
İzin Hakları: Kullanmadığınız yıllık izinlerin ücretini talep edin.
Fazla Mesai: Ödenmeyen fazla mesai ücretleriniz varsa bunları da isteyebilirsiniz.
4. SGK Çıkış Kodunu Kontrol Edin
İşten çıkış bildirgesi, Sosyal Güvenlik Kurumu'na (SGK) işveren tarafından verilmelidir.
SGK çıkış kodunuz, haklarınız üzerinde etkili olabilir. Haksız bir kod yazıldığını düşünüyorsanız itiraz edebilirsiniz.
5. İşsizlik Maaşına Başvurun
İşsizlik maaşı alabilmek için iş akdinizin haklı bir nedenle feshedilmemiş olması gerekir.
İşten çıkarıldıktan sonra 30 gün içinde İŞKUR'a başvurmanız gereklidir.
6. Belgelerinizi Toplayın
İşe giriş ve çıkış belgelerinizi isteyin.
Çalışma belgesi talep edin. İşverenin, size çalışma belgesi verme zorunluluğu vardır.
8. Hukuki Destek Alın
Haksız bir fesih olduğunu düşünüyorsanız bir iş hukuku avukatına danışabilirsiniz.
İş Mahkemesi’ne başvurarak işe iade davası veya tazminat talebiyle dava açabilirsiniz. İşe iade davaları, işten çıkarıldıktan sonra 30 gün içinde açılmalıdır.
Bu süreçte haklarınızı bilmek ve bilinçli adımlar atmak, mağduriyet yaşamanızı önler. Eğer gerekli belgeleri almada veya haklarınızı savunmada sorun yaşarsanız hukuki yollara başvurmaktan çekinmeyin.
Yorumlar