Özel okul öğretmenleri belirli süreli iş sözleşmesi ile çalıştırılır. Bu sözleşmeler genellikle 1 yıllık olur ve her eğitim-öğretim yılı...

Aşağıda, performans düşüklüğü nedeniyle savunma vermesi istenen bir çalışanın yazabileceği örnek savunma metni yer almaktadır. Bu metin,...

İHTARNAME İHTAR EDEN:  ...........................Şirketi (Vergi Kimlik Numarası, Adres) VEKİLİ:   Avukat Ferhat AYHAN (Avukatınız var...

TESPİT TUTANAĞI Tarih: [Gün/Ay/Yıl] Saat: [Saat] Yer: [İşyeri Adı – Bölüm / Lokasyon] TUTANAK KONUSU: Çalışanın Alkollü/Uyuşturucu Madde...

Görev İhmal Tutanağı Örneği (İş Hukukuna Uygun) TUTANAK Tarih:  [Gün/Ay/Yıl]Saat: [Saat]Yer: [İşyeri – Departman / Lokasyon] KONU:...

1. Durumu Belirleme ve Kanıt Toplama Öncelikle priminizin eksik yatırıldığını anlamak için: E-Devlet > SGK Tescil ve Hizmet...

.................................................İnsan Kaynaklarına Adı Soyadı:  Sicil No: Birim / Departman: Tarih: Konu: ...

📝 Kavgaya Karışan İşçiden Savunma İstem Yazısı Örneği (Word & PDF İndir) İşyerinde yaşanan fiziksel veya sözlü kavga olaylarında,...

İşte işyerinde kavga çıkması durumunda işverenin veya yöneticinin düzenleyebileceği, hukuka uygun ve delil niteliği taşıyabilecek bir...

SAVUNMA İSTEM YAZISI Tarih:  [Gün/Ay/Yıl] İşyeri:  [Şirket Adı] İşçinin Adı Soyadı: [Adı Soyadı ]Görevi:  [Unvanı] Bölüm:  [Departman]...

ANKARA NÖBETÇİ İŞ MAHKEMESİ’NE DAVACI                           :  Adı ve Soyadı-TC Kimlik No:-Adres VEKİLİ                             ...

UYARI UYARAN İşveren Unvanı                  :  Adresi                                :  İhtar Tarihi                         :  UYARILAN...

İhbar süresi, 4857 sayılı İş Kanunu’nun 17. maddesine göre hem işveren hem de işçi için geçerli olan bir yükümlülüktür. İşçi, işten...

Mobbinge Uğrayan İşçi Rehberi 📌 Mobbing Nedir? Mobbing, işyerinde bir çalışana yönelik sistematik ve kasıtlı baskı, yıldırma, dışlama...

ASKERLİK NEDENİYLE İŞTEN AYRILMA VE KIDEM TAZMİNATI REHBERİ Zorunlu askerlik görevi nedeniyle işten ayrılan işçilerin kıdem tazminatı...

İş kazası geçirdiğinizde, hem sizin hem de işverenin belirli yükümlülükleri vardır. İş kazaları 5510 Sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel...

İş kazası, bir işçinin işini yaparken uğradığı, bedensel veya ruhsal zarar görmesine yol açan olaydır. İş kazaları, işyerinde, işin...

Kıdem Tazminatı Şartları: İşçinin aynı iş yerinde en az 1 yıl çalışmış olması gerekir. İş sözleşmesinin işveren tarafından haksız şekilde...

Kadın işçiler, evlilik nedeniyle işten ayrıldıklarında kıdem tazminatı alma hakkına sahiptir. Bu hak, 4857 Sayılı İş Kanunu ve 1475...

İBRANAME (İş Hukuku İle İlgili) Bir tarafta işçi (Adı ve Soyadı, TC Kimlik No) ve adresi, diğer tarafta … A.Ş. (Adresi) adına vekili...